· Umsatzzuwachs um 4,4 % mit Wachstum in allen Regionen

· Gewinn pro Partner um 3 % gestiegen

· Umfangreiches Programm zur Förderung der globalen Digitalisierung und optimalen Bereitstellung von Leistungen für Mandaten

· Branchenführer für unsere Mitarbeiter bei dem Thema Diversity & Inclusion

Global, 29. August 2019 - Baker McKenzie hat für das zum 30. Juni 2019 endende Geschäftsjahr (GJ 19) Umsätze in Höhe von 2,92 Mrd. US-Dollar bekannt gegeben. Währungsbereinigt stieg der Umsatz im Vergleich zum Vorjahr um 4,4 %. In US-Dollar, der Berichtswährung der Kanzlei, entspricht dies einem Wachstum von 1,2 %, bereinigt um Wechselkurseffekte.

Nach wie vor ist Baker McKenzie im internationalen Vergleich die am breitesten aufgestellte Kanzlei. Das Umsatzwachstum verteilt sich wie folgt auf die Regionen: Asien/Pazifik: +2,1 %, Europa, Naher Osten und Afrika: +5,2 %, Nordamerika: +4,0 %, Lateinamerika +9,0 %.

Alle wichtigen Finanzkennzahlen der Kanzlei haben sich gegenüber dem Vorjahr verbessert: Umsatzwachstum, Nettoergebnis, Gewinnmarge, Gewinn pro Partner, Umsatz pro Partner und Gewinn pro Berufsträger. Besonders erfreulich ist, dass dies in einem stagnierenden Markt erreicht wurde. Der Gewinn pro Partner stieg um 3 % auf 1,48 Mio. US-Dollar. Das Gesamtnettoergebnis stieg insgesamt um 2 % auf 1 Mrd. US-Dollar. In den letzten zehn Jahren ist Baker McKenzie mit Blick auf den Umsatz um 40 % und in Bezug auf den Gewinn pro Partner um 50 % gewachsen und hat damit die meisten Wettbewerber übertroffen.

Zu unseren Märkten mit einem herausragenden, signifikanten zweistelligen Wachstum zählen Bogota, Buenos Aires, Istanbul, London, Prag und Warschau.

Jaime Trujillo, Acting Global Chair von Baker McKenzie, sagt hierzu: „Es ist ein gutes Ergebnis, in einem anspruchsvollen Marktumfeld wie diesem ein Wachstum von 4,4 Prozent zu erzielen und gleichzeitig unsere Verpflichtung für alle unsere Büros und unser Versprechen eines Full-Service-Angebots aufrechtzuerhalten. Nachhaltige Investitionen der Kanzlei in Rechtsdienstleistungen, Kompetenzzentren, die wir an kostengünstigen Standorten eröffnet haben, und in eine effektivere Zusammenarbeit mit unseren Mandanten, unterstützt durch langfristige Investitionen in Branchen-, Praxis- und Mandantenprogramme, haben uns ein profitables Wachstum ermöglicht.“

„Dies haben wir trotz der geopolitisch bedingten Herausforderungen in der zweiten Jahreshälfte erreicht, die unsere Mandanten teilweise dazu veranlasst haben, Projekte abzusagen oder zu verschieben. Baker McKenzie ist eines der geografisch am breitesten aufgestellte juristische Beratungsunternehmen der Welt – einerseits ist dies eine unserer Hauptstärken und andererseits ist dies angesichts eines so starken US-Dollars wie im vergangenen Jahr auch eine Herausforderung des Marktes.“

Vorsprung für unsere Mitarbeiter durch Diversity & Inclusion

Trujillo fährt fort: „Weltweit hat Baker McKenzie in den letzten drei Jahren konsequent mehr weibliche Partner ernannt als jede andere Anwaltskanzlei. Im Juni haben wir uns ein neues '40:40:20 Global Aspirational Target' vorgenommen und wollen damit einen weiteren Schritt gehen, um sicherzustellen, dass wir - wie bisher - alles uns Mögliche unternehmen, damit die Kanzlei ein fairer und integrativer Arbeitsplatz ist. Wie meine Kollegin Constanze Ulmer-Eilfort sagte, bin ich, nachdem wir vor 20 Jahren die erste weibliche Vorstandsvorsitzende einer globalen Anwaltskanzlei gewählt haben, nun stolz darauf, dass Baker McKenzie erneut eine Vorreiterrolle in der Rechtsanwaltschaft übernimmt.“

Im Mai untermauerte Baker McKenzie dieses Engagement für Diversity & Inclusion mit der Bekanntgabe des PointONE-Programms – einer kanzleiweiten Selbstverpflichtung auf ein respektvolles, sicheres und integratives Arbeitsumfeld. PointONE wurde in der gesamten Kanzlei ausgerollt. Das Programm kommuniziert klare Erwartungen an Verhaltensweisen sowie geschützte Möglichkeiten, konkrete Anliegen vorzubringen und zu administrieren.

Investition in ein stärkeres Baker McKenzie für unsere Mandanten

Das Geschäftsjahr 2019 war ein Jahr, in dem Baker McKenzie stark in die Betreuung unserer Mandanten investiert hat. Wir haben unseren globalen Fußabdruck um Kompetenzzentren in Tampa/USA und Buenos Aires/Argentinien erweitert. Zusammen mit unseren bestehenden Zentren in Manila und Belfast bieten diese ein Portfolio, das von 'professional services' bis zur Unterstützung bei der rechtlichen Beratung reicht.

Baker McKenzie erweitert kontinuierlich die Dienstleistungsangebote, die für unsere Mandanten einen Mehrwert schaffen und Kosten sparen. Um unseren Mandanten die innovativsten und effizientesten Lösungen bezogen auf ihre Bedürfnisse anbieten zu können, hat die Kanzlei im Bereich Projektmanagement und Preisgestaltung bei den Legal Service-Teams in signifikantem Umfang Neueinstellungen vorgenommen. Unser globaler eDiscovery & Data Advisory-Service allein konnte in diesem Jahr seinen Umsatz verdoppeln, da die Nachfrage unserer Mandanten nach technologiebezogenen Dienstleistungen gestiegen ist.

All dies wurde durch beträchtliche zusätzlich Investitionen in Technologie(n) komplettiert, insbesondere durch die Verbesserung unserer Datennetzwerke zur Erleichterung flexibler Arbeitszeitmodelle für alle unsere Mitarbeiter weltweit sowie durch die Einführung von Intapp's DealCloud zur Verbesserung der Verwaltung unserer Mandatsbeziehungen.

Investieren in eine bessere Welt

Baker McKenzie nimmt auch ihre gesellschaftliche Verantwortung als Unternehmen mit großem Engagement wahr. In diesem Jahr hat die Kanzlei wichtige Schritte unternommen, um die Unternehmensstrategie in Einklang mit den Zielen der Vereinten Nationen für nachhaltige Entwicklung zu bringen. Wir haben eine umfassende Machbarkeitsstudie durchgeführt, um herauszufinden, wo die Kanzlei den größten Beitrag leisten kann.

Als Kanzlei sind wir darauf stolz, gemeinsam mit unseren Mandanten, Regierungen, multilateralen Organisationen und der Zivilgesellschaft an diesen Zielen zu arbeiten. Dies erfolgt zusätzlich zur Einrichtung einer neuen globalen Pro-Bono-Abteilung, die sich um weltweite Initiativen kümmern wird, bei denen Baker McKenzie am wirkungsvollsten Unterstützung leisten kann.

Rechtsbereiche und Branchen

Zu den Rechtsbereichen, die sich im GJ 19 am besten entwickelt haben, zählen u. a. Allgemeines Handels- und Arbeitsrecht. Trotz der schwierigen Marktbedingungen in vielen Ländern zeigten unsere transaktionsbezogenen Tätigkeitsbereiche – M&A, Private Equity und Capital Markets – weiterhin ein moderates Wachstum. Die Bereiche Technologie, Medien und Telekommunikation, Gesundheitswesen und Energie, Bergbau und Infrastruktur verzeichnen bei den Industriegruppen das stärkste Wachstum.

Ausgewählte Mandate Die Kanzlei beriet bei einigen der weltweit wichtigsten Transaktionen und Mandaten des Jahres. Einige Beispiele:

· Beratung von Facebook bei der Entwicklung und Ausgestaltung des Vorschlags eines unternehmenseigenen Aufsichtsgremiums zur Beobachtung von Inhalten.

· Beratung von Hitachi Ltd. bei der Übernahme der Stromnetzsparte der ABB Ltd. für rund 6,4 Mrd. US-Dollar.

· Beratung von Thor Industries, Inc., einem US-amerikanischen Hersteller von Freizeitfahrzeugen, bei der Übernahme der Erwin Hymer Group SE, einem deutschen Hersteller von Freizeitfahrzeugen in Familienbesitz, im Wert von 2,1 Mrd. Euro.

· Beratung der Mitsubishi UFJ Trust and Banking Corporation bei der Vereinbarung zum Erwerb von Colonial First State Global Asset Management von der Commonwealth Bank of Australia für 2,9 Mrd. US-Dollar.

· Baker McKenzie und Legal Advisors berieten die in Saudi-Arabien börsennotierte Alawwal Bank bei der Fusion mit ihrer börsennotierten Partnerbank The Saudi British Bank. Der Transaktionswert betrug rund 4,9 Mrd. US-Dollar und die Transaktion war die erste ihrer Art in Saudi-Arabien zwischen zwei börsennotierten Banken und eine der größten Fusionen von zwei in Saudi-Arabien gelisteten Unternehmen.

· Beratung des peruanischen Energieunternehmens Corporación Transmantaro bei der Strukturierung der jüngsten Emission einer grünen Anleihe über 400 Mio. US-Dollar, einer Premiere für den Energiesektor des Landes.

· Ein grenzüberschreitendes Team aus Singapur und Hongkong beriet die LGT Group Foundation bei ihrer Grundsteinlegung in China Renaissance Holdings Limited, einer Investmentbank für Chinas New Economy-Unternehmen. China Renaissance ging im September 2018 erfolgreich an die Börse von Hong Kong Limited und sammelte 347 Mio. US-Dollar.

Bekanntheitsgrad unserer Marke und Mandantenbindung

Zahlreiche führende Organisationen haben die Innovationskraft und Führungsrolle von Baker McKenzie im GJ 19 gewürdigt, darunter:

· Thomson Reuters setzte die Kanzlei in den letzten zwölf Jahren auf Platz 1 nach Anzahl grenzüberschreitender Transaktionen. Über 70 % der von Baker McKenzie betreuten Transaktionen sind grenzüberschreitend.

· Die Kanzlei ist im vierzehnten Jahr in Folge auf Platz 1 bei Transaktionen auf Märkten in Schwellenländern, sowohl nach angekündigten als auch nach abgeschlossenen Transaktionen.

· Law360 hat die Kanzlei in ihrer jährlichen Umfrage als die führende globale Anwaltskanzlei eingestuft.

· Acritas bestätigte die Kanzlei im neunten Jahr in Folge als die stärkste Kanzlei-Marke der Welt.

· Sowohl die Zeitschrift Working Mother als auch Law360 und Euromoney haben Baker McKenzie als eine der besten Kanzleien für Frauen bewertet.

· Die Kanzlei wurde von Stonewall zu einem der weltweit besten Arbeitgeber 2019 und zum besten globalen LGBT + Netzwerk des Jahres ernannt sowie zu einem von nur 10 Arbeitgebern, die zum zweiten Mal in Folge in der Liste der "Top-Trans-Arbeitgeber" aufgeführt sind.

· Chambers Global hat Baker McKenzie häufiger als jede andere Kanzlei in ihrem Global Guide 2019 ausgezeichnet.

Unsere Anwälte und Mitarbeiter

· Im GJ 19 konnten wir 34 laterale Partner gewinnen, darunter auch Anwälte anderer Top-Kanzleien und erfahrene Anwälte aus Rechtsabteilungen führender multinationaler Konzerne.

· Im Juni haben wir die Wahl 81 neuer Partner bekannt gegeben. Mit diesen jüngsten Ernennungen stieg die Zahl der Partner weltweit zum 1. Juli 2019 auf 1.500. Fast 40 % der neuen Partner sind Frauen.

· 44 % unserer Anwälte und 26 % unserer Partner sind Frauen.

· Baker McKenzie war die erste Anwaltskanzlei, die sich im Juni 2019 neue globale Zielvorgaben für die Geschlechtervielfalt vornahm und dabei ein Verhältnis von 40:40:20 Prozent anstrebt, 40 % Frauen, 40 % Männer und 20 % Diverse (Frauen, Männer oder nichtbinäres Geschlecht). Diese Zielvorgabe gilt für die Gruppen Partner, Senior Business Professionals, Firm Committee Leadership und für Kandidatenpools bei der Rekrutierung.

Unsere Zukunft

Insgesamt fasst Trujillo zusammen: „Wie immer schon in unserer 70-jährigen Geschichte gab es auch im vergangenen Jahr Momente, in denen die Kanzlei vor großen Herausforderungen stand. Ich bin sehr stolz darauf, wie wir gemeinsam alle Hürden, die sich uns gestellt haben, gemeistert haben. Auch insgesamt waren die letzten zwölf Monate für den Berufsstand nicht einfach, die Nachfrage nach Rechtsberatungsleistungen hat sich aufgrund geopolitischer Unsicherheiten, einem zunehmend intensiven Wettbewerb im Markt mit neuen Marktteilnehmern und einer rückläufigen Gesamtnachfrage abgeschwächt. Es bedarf schon einer Kanzlei wie der unseren, um mit enormer Widerstandsfähigkeit, Erfahrung und starker Führung durch alle unsere Partner die auf uns wartenden Herausforderungen zu bewältigen.“