Frankfurt, 9. Dezember 2013. Linklaters ist mit dem HR Excellence Award 2013 für die beste Karrierewebsite ausgezeichnet worden. Vergeben wurde der Preis vom Human Resources Manager Magazin in Kooperation mit der Süddeutschen Zeitung. Mit dem Award hat Linklaters als einzige Kanzlei den wichtigsten Preis im Bereich HR Management in Deutschland gewonnen.

Career.linklaters.de punktet mit klarem Design, einer intuitiven Navigation sowie einem hohen Informationsgehalt. Stets aktuell werden den Besuchern in den Bereichen „Karriere-Magazin“ und „Karriere bei Linklaters“ die für sie zentralen Fakten präsentiert. Das Magazin gibt mit vielen Videos Einblicke in die tägliche Mandatsarbeit bei Linklaters und stellt zahlreiche Partner, Associates sowie externe Business Coaches, die mit Linklaters zusammenarbeiten, persönlich vor. Sie geben wertvolle praktische Tipps für den Berufseinstieg und schaffen Transparenz darüber, wie die Karriere bei Linklaters ganz konkret aussieht, ob als Praktikant, Referendar oder Absolvent. Aktuelle Recruiting-Veranstaltungen sind auf der Website ebenso zu finden wie verfügbare Stellenangebote. Ferner findet das CareerHouse – das Gesamtkonzept von Linklaters zur Karriereentwicklung – einen prominenten Platz auf der Website. Es umfasst unter anderem ein MBA-Programm in Kooperation mit den vier führenden Business Schools in Deutschland, Darlehen für Promotion und LL.M., Secondments für Referendare und Associates sowie Sabbaticals und die Angebote der preisgekrönten Linklaters Law & Business School.

Auch auf die Benutzerfreundlichkeit der Karrierewebsite hat Linklaters ein besonderes Augenmerk gelegt: Die Seite ist mit unterschiedlichen technischen Endgeräten kompatibel. So kann der Besucher die Inhalte komfortabel von unterwegs abrufen. Die Karriereseite, die im Oktober dieses Jahres neu aufgelegt worden ist, bildet eine konsistente gestalterische Klammer mit der deutschen Website der Kanzlei auf linklaters.de.

„Den renommierten HR Excellence Award zu erhalten, bedeutet eine große Anerkennung unserer Personalarbeit. Darüber freuen wir uns sehr!“, so Senior Partner Carl-Peter Feick. „Der Preis gebührt nicht nur dem ganzen HR Recruiting Team, sondern auch unserem Kooperationspartner, der Agentur Format Design“, ergänzt Thomas Schmidt, Head of Human Resources.

Die feierliche Preisverleihung fand am 4. Dezember 2013 im Berliner Ritz-Carlton statt. Mit dem HR Excellence Award 2013 hat das Magazin Human Resources Manager herausragende HR-Projekte ausgezeichnet, die aufgrund ihrer außergewöhnlichen Innovationsstärke und Kreativität eine gesteigerte öffentliche Wahrnehmung ermöglichen.